Etický kodex

Náš Etický kodex je ústřední součástí našeho přístupu k dodržování předpisů a tvoří základ pro etické chování v rámci naší společnosti i v našich hodnotových řetězcích. Etický kodex vychází ze zásadního chápání společensky odpovědného řízení společnosti. Tato základní pravidla platí stejně pro nás všechny: představenstvo, vedoucí pracovníky i zaměstnance. Kromě toho tento Kodex chování vyjadřuje také naše očekávání vůči našim obchodním partnerům. Je závazný pro naše dodavatele a specifikuje hodnoty a standardy, které očekáváme. Dbáme na to, aby dodržování těchto pokynů nevedlo k žádným nevýhodám pro zaměstnance ani obchodní partnery.

Kodex vychází z mezinárodně uznávaných principů a institucí, mezi něž patří:

Všeobecná deklarace lidských práv Organizace spojených národů (OSN)
Směrnice OECD pro nadnárodní podniky
Základní pracovní normy Mezinárodní organizace práce (MOP)
Zásady OSN pro podnikání a lidská práva

Pro naše dodavatele se tento kodex týká zejména: lidských práv a pracovních podmínek, zdraví a bezpečnosti, životního prostředí, energetiky a ochrany klimatu, obchodní integrity a dodržování předpisů, nakládání s konfliktními minerály, odpovědnosti v dodavatelském řetězci, povinností a komunikace a potvrzení dodržování předpisů.

Pro naše zaměstnance slouží tento kodex jako kodex chování se zaměřením na: lidská práva a pracovní podmínky, zdraví a bezpečnost, životní prostředí, energetiku a ochranu klimatu, jakož i obchodní integritu a dodržování předpisů.

Dodržováním tohoto Kodexu zajišťujeme, že ve všech oblastech naší činnosti – jak interně, tak externě – jsou uplatňovány etické chování, transparentnost a odpovědnost.